销售经理 岗位职责 1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划 2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度 3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估 4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨 5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划 6、建立和管理销售队伍,完成销售目标 7、从销售和客户需求的角度
供应商质量工程师 职位描述 职位类型:企管顾问/专业顾问/策划师 任职要求: 一、要求三年以上的汽车行业从业经验,有汽车电子,底盘和动力系统方面经验优先,知名汽车企业从业经验优先。 二、有至少一个完整的新产品开发和项目管理方面经验和技能,熟悉APQP和PPAP最好可以立即使用。 三、熟悉质量体系审核和过程审核,熟悉TS16949和或VDA标准,有VDA6.3经验优先。
大客户服务主管(汽车行业)(6000-8000) 职位描述 职位类型:销售/客服/技术支持 职位描述: 1、负责平台初始化设置、人员信息维护、数据报表导入导出; 2、进行现场平台培训和疑问解答; 3、客户异议处理、热线电话接听; 4、负责与客户之间建立良好的客情关系,协助客户实施应用公司产品,为客户提供咨询和问答,并及时反馈客户的意见和建议; 5、积极完成公司规定或
仓库管理员 岗位职责: 1、严格执行材料管理制度,管理材料。 2、对进场材料及时组织验收、清点。 3、及时办理出入库手续。 4、定期检查库房,做好材料的安全、保卫、防火工作。 任职要求: 1.30-45岁左右 2、熟悉仓库管理 3、会电脑操作。
法务专员 岗位职责: 1、完成公司各类法律事务处理、法律风险规避、合同管理、法律意识宣传等法务管理工作; 2、负责相关法律文件的审核; 3、为公司各部门提供法律咨询; 4、处理日常诉讼纠纷; 5、协助上级做好其它日常工作。 任职要求: 1、国际法、民商法、经济法等相关专业毕业; 2、有法务工作3年以上工作经验; 3、工作踏实,有敬业精神; 4、通过司法考
配件管理员 岗位职责: 1.做好备件进出库的验收、入库和发放工作,做到帐实相符。 2.随时掌握库存状态,充分发挥周转效率。 3.定期对库房进行盘点,维护好备件库位,使标签名称与备件一致,存放整齐,数量准确。 4.负责库房的安全管理工作,检查库房的防火、防盗设施,及时消除隐患。 任职要求: 1.熟悉基本库房管理及办公软件的操作应用。 2.勤劳肯干,工作认真,责任心强。